eLearning: Level HR-Zertifikat

Das Lehrmaterial umfasst die wichtigsten 8 HR-Module: Unternehmensentwicklung, Planung, Einsatz + Erhalt, Gewinnung, Beurteilung, Entwicklung, Honorierung und  Austritt. Mit jedem dieser Module decken Sie einen wesentlichen Teilbereich des integrierten HRM ab. Sie können Miniskripte wie ein Buch lesen (am Bildschirm oder ausgedruckt), Lernvideos ansehen und den gelernten Stoff mit Aufgaben überprüfen (Vergleichslösungen stehen zur Verfügung).